Nachhaltigkeit
Unser Ansatz zur Nachhaltigkeit
UNSER Ansatz FÜR NACHHALTIGKEIT
Nachhaltigkeit ist fest in der Strategie von Bolton verankert und basiert auf drei langfristigen Verpflichtungen:
1. Marken zu entwickeln, die Menschen dabei unterstützen, verantwortungsvollere Entscheidungen zu treffen.
2. Unsere Umweltleistung zu verbessern und Initiativen zum Schutz von Ökosystemen zu unterstützen.
3. Sicherzustellen, dass die Menschenrechte entlang unserer gesamten Wertschöpfungsketten geachtet werden und dass wir unseren Mitarbeitenden sowie die lokalen Gemeinschaften dabei unterstützen, sich positiv zu entwickeln.
Wir haben Prioritäten und messbare Ziele für die kurz-, mittel- und langfristige Entwicklung festgelegt.
UNSERE MARKEN
Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Marken weiterzuentwickeln, um Menschen dabei zu unterstützen, im Alltag verantwortungsvollere Entscheidungen zu treffen.
Unsere Klebstoffe sollen es den Menschen ermöglichen, einen nachhaltigeren Lebensstil umzusetzen, indem sie ihre Kreativität fördern und eine Kultur des Reparierens, Upcyclings sowie der ressourceneffizienten Verbesserung des eigenen Zuhauses unterstützen.
Wir sind stets bestrebt, unsere Produkte weiter zu verbessern und innovative Lösungen anzubieten, um die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden sowie Endverbraucherinnen und Endverbraucher ebenso gerecht zu werden wie denen zukünftiger Generationen. Im Jahr 2025 wurden 25 % unseres Umsatzes mit nachhaltigeren Produkten*, erwirtschaftet - mit dem Ziel, diesen Anteil bis 2030 auf 40 % zu steigern.
Großen Wert legen wir zudem auf Innovationen, die die Verbrauchersicherheit erhöhen und den ökologischen Fußabdruck von Gebäuden verringern.
* "Nachhaltiger im Vergleich zum restlichen Portfolio" bezieht sich auf die Einhaltung von nachhaltigkeitsbezogenen Kriterien und Schwellenwerte, die in unserer internen BA-Portfolio-Nachhaltigkeitsbewertung (Portfolio Sustainability Assessment) definiert sind. Diese basiert auf dem methodischen Leitfaden des World Business Council for Sustainable Development (WBCSD).
Klimawandel
UNSER ANSATZ
Wir beschleunigen Maßnahmen und Initiativen, um unsere Umweltleistung zu verbessern und zur Bewältigung der Klimakrise beizutragen.
In unserem eigenen Betrieb verpflichten wir uns, unsere Emissionen durch höhere Energieeffizienz, die Elektrifizierung unserer Produktion und den verstärkten Einsatz erneuerbarer Energien zu reduzieren.
In unserer Lieferkette verpflichten wir uns, gemeinsam mit unseren Lieferanten innovative Lösungen für Rohstoffe und Verpackungen zu identifizieren und voranzutreiben.
Verfolgen unseres Fortschritts
Fahrplan
Wir haben unsere Dekarbonisierungs-Roadmap aktualisiert und werden ehrgeizige Ziele für Scope-1-, 2- und 3-Emissionen bis 2026 festlegen.
95%
Der Strom, der in unseren Produktionsanlagen verwendet wird, stammt aus erneuerbaren Quellen.
Elektrifizierung
Wir investieren in energieeffiziente und vollständig elektrifizierte Produktionsstandorte in Waalwijk (NL) und Greffern (DE).
75%
Wir haben an unserem Produktionsstandort in Goes ein Wärmerückgewinnungssystem mit 75 % Effizienz im Lösungsmittel-Füllbereich installiert.
B-PUNKTZAHL
Das gesamte Unternehmen in Bolton, einschließlich Klebstoffe, erreichte die B-Punktzahl im CDP-Klima.
MACH ES ZU NULL
Wir sind der Make it Zero-Initiative beigetreten, einer Scope-3-Dekarbonisierungsinitiative des DIY-Sektors.
Weitere Informationen finden Sie unter: Berichte | Bolton
Kreislaufressourcen
UNSER ANSATZ
Wir integrieren Prinzipien der Kreislaufwirtschaft in unser Geschäft, um Ressourcen so lange wie möglich im wirtschaftlichen Kreislauf zu halten. Unser Ansatz konzentriert sich auf drei Bereiche:
- Neugestaltung unserer Produkte neu und Erhaltung des Anteils zirkulärer Ressourcen* in unseren Inhaltsstoffen und Rohstoffen
- Förderung kreislauffähiger Verpackungslösungen
- Reduzierung von Abfällen an unseren Produktionsstandorten und in unseren Wertschöpfungsketten
VerfolgUNG unseres Fortschritts
38%
unsere Kunststoffverpackungen stammen aus recycelten oder biobasierten Quellen.
99%
Papierverpackungen stammen aus recycelten oder zertifizierten Quellen.
93%
des in unseren Werken erzeugten Abfalls wird verwertet oder recycelt.
27%
unserer Inhaltsstoffe stammen aus zirkulären Quellen* oder aus reichlich vorhandenen Mineralvorkommen.
*Rohstoffe, die erneuerbar/biobasiert oder recycelt/aufbereitet sind bzw. aus einem zertifizierten Biomassen-Bilanzierungsverfahrenstammen.
Weitere Informationen finden Sie unter: Berichte | Bolton
Wasserressourcen
UNSER ANSATZ
Wasser ist ein wichtiger Bestandteil vieler unserer Produkte und spielt zudem eine entscheidende Rolle in zahlreichen Produktionsprozessen – vom Kühlen bis zum Reinigen.
Wir sind bestrebt, Wasserressourcen verantwortungsvoll zu verwalten, indem wir die Effizienz unserer Wassernutzung verbessern und sicherstellen, dass das von uns eingeleitete Abwasser angemessen aufbereitet wird.
VerfolgUNG unseres Fortschritts
cDP BEWERTUNG B
Die gesamte Bolton Gruppe einschließlich Adhesives erzielte die Bewertung B bei der CDP-Wasserberichterstattung.
Bewertung
Alle unsere Produktionsstätten* haben eine Wasserrisikobewertung durchgeführt.
Wasserintensitätsindex
Wir haben den Wasserintensitätsindex** der Fertigprodukte <1 (stabiler Wasserverbrauch) beibehalten.
*Ausgenommen Reparaturpflege
**Wasserentnahme pro Tonne produziertes Endprodukt
Weitere Informationen finden Sie unter: Berichte | Bolton
Arbeitsplatz
UNSER ANSATZ
Wir möchten, dass Bolton ein Ort ist, an dem sich unsere Mitarbeitenden entfalten und wertgeschätzt fühlen – unabhängig davon, welche Rolle sie ausüben oder welchen Hintergrund sie haben.
Für uns beginnt das damit, für das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden zu sorgen: indem wir ein sicheres Arbeitsumfeld gewährleisten, eine faire Vergütung bieten und Zugang zu wichtigen Leistungen sowie sozialer Absicherung ermöglichen.
Wir möchten, dass alle unsere Mitarbeitenden die gleichen Chancen haben, sich weiterentwickeln und erfolgreich zu sein. Deshalb investieren wir in Aus- und Weiterbildung sowie die Entwicklung von Kompetenzen, schaffen Transparenz bei Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und stellen sicher, dass unsere Personalpraktiken fair und gerecht sind.
Wir erkennen die Bedeutung der Stimme unserer Mitarbeitenden bei Entscheidungen rund um den Arbeitsplatz an und schätzen ihren Beitrag. Aufbauend auf einer Kultur der Inklusion stehen wir in direktem Austausch mit unserer Belegschaft, um zu verstehen, was ihnen wichtig ist. Gleichzeitig erkennen wir die Bedeutung des sozialen Dialogs und der Tarifverhandlungen durch Arbeitnehmervertretungen an.
VerfolgUNG unseres Fortschritts
20%
der Führungspositionen bei Bolton Adhesives werden von Frauen besetzt, die das Ziel haben, bis 2030 38 % zu erreichen
1.75 LTIR
Wir erreichten eine niedrige Ausfallzeit-Verletzungsrate (LTIR) von 1,75
Weitere Informationen finden Sie unter: Berichte | Bolton
Gesellschaft
UNSER ANSATZ
Wir schützen die Menschen- und Arbeitsrechte der Beschäftigten in unserer Lieferkette, indem wir unseren Geschäftspartnern klare Anforderungen vorgeben.
Zu unseren Maßnahmen gehört die aktive Bewertung von Risiken sowie die konsequente Bearbeitung identifizierter Herausforderungen durch Korrekturmaßnahmen und deren Überwachung. Dabei arbeiten wir mit Nichtregierungsorganisationen (NGOs) und Ratingagenturen für Lieferantenbewertungen zusammen, die uns bei diesen Aktivitäten unterstützen.
Ecovadis-Goldmedaille: Bison International B.V.
Ecovadis-Silbermedaille: UHU GmbH
VerfolgUNG unseres Fortschritts
neu
Richtlinien für verantwortungsvolles Handeln von Geschäftspartnern.
69%
unseres Einkaufsvolumens bei direkten Lieferanten waren durch ein EcoVadis-Rating oder andere gleichwertige ökologische und soziale Bewertungen oder Audits abgedeckt.
Weitere Informationen finden Sie unter: Berichte | Bolton
INTEGRIERTES ISO-MANAGEMENTSYSTEM
UNSER ANSATZ
Die meisten unserer Produkte werden in unseren Einrichtungen in ganz Europa hergestellt. Wir nehmen unsere soziale Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern, Geschäftspartnern und den Gemeinschaften, in denen wir tätig sind, ernst. Wir fördern aktiv das Engagement und die Beteiligung unserer Mitarbeiter.
Unsere Aktivitäten basieren auf relevanten Gesetzen, Vorschriften und Vereinbarungen im Bereich Arbeitsschutz und Umweltschutz. Wir setzen uns dafür ein, Risiken in allem, was wir tun, systematisch zu reduzieren. In diesem Zusammenhang wollen wir sichere und nachhaltige Arbeitsplätze sicherstellen, die Menschen und das umliegende Ökosystem respektieren und Möglichkeiten für Wachstum und Entwicklung bieten.
Um diese Anforderungen langfristig zu erfüllen, verpflichten wir uns, an unseren Standorten in Bühl/Greffern (Deutschland) und Goes (Niederlande) sowie 50001 (neu für Bühl 2026) ein integriertes Managementsystem gemäß den internationalen Standards 9001, 14001 und 45001 zu betreiben. Wir verpflichten uns außerdem zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Umweltleistung und dazu, unsere Ausfallzeit-Verletzungsrate kontinuierlich unter 2,5 zu halten.
Laden Sie unsere neuesten Zertifikate herunter:
Veröffentlichungen
Laden Sie unseren neuesten Nachkaltigkeitsbericht und unsere Richtlinien herunter und erfahren Sie mehr über Boltons Engagement für die Natur und die Menschen.
Kontakt
Wir möchten einen offenen Dialog mit allen Interessengruppen führen. Wenn Sie Fragen oder Anliegen haben, zögern Sie bitte nicht, uns zu kontaktieren: